Bộ Tư lệnh Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh là đơn vị được Đảng, Nhà nước, Quân đội giao cho thực hiện nhiệm vụ chính trị đặc biệt: Giữ gìn lâu dài, bảo vệ tuyệt đối an toàn thi hài Chủ tịch Hồ Chí Minh, đón tiếp, phục vụ đồng bào và khách quốc tế đến viếng Chủ tịch Hồ Chí Minh tại Lăng và tham quan Khu Di tích K9. Những năm qua, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Thường vụ Đảng ủy, Thủ trưởng Bộ Tư lệnh, của lãnh đạo, chỉ huy các cơ quan, đơn vị; với tinh thần khắc phục khó khăn của cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động, phong trào công nhân và hoạt động công đoàn luôn được đổi mới, bám sát nhiệm vụ chính trị và thu được nhiều kết quả thiết thực.
Đoàn đại biểu Công đoàn Bộ Tư lệnh Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh
báo công dâng Bác tại Khu Di tích K9
Lực lượng cán bộ, đoàn viên công đoàn công tác tại Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh là lực lượng có vai trò quan trọng trực tiếp thực hiện nhiệm vụ ở đơn vị cơ sở. Cơ cấu, thành phần tiếp tục được bổ sung và phát triển; lớp công nhân có độ tuổi từ 40 trở lên chiếm 55% quân số; 100% công nhân trẻ có trình độ tay nghề, có sức khỏe, thích ứng nhanh với khoa học công nghệ tiên tiến. Bộ phận công nhân viên chức, đoàn viên công đoàn (CNVC, ĐVCĐ) có trình độ học vấn cao từng bước được bổ sung, đáp ứng yêu cầu phát triển của nhiệm vụ.
Đội ngũ CNVC, ĐVCĐ trong đơn vị có bản lĩnh chính trị vững vàng, tuyệt đối tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, vào chủ nghĩa Mác – Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, kiên định mục tiêu độc lập dân tộc gắn liền với chủ nghĩa xã hội, trung thành với nhiệm vụ giữ gìn lâu dài bảo vệ tuyệt đối an toàn thi hài Chủ tịch Hồ Chí Minh. Kế thừa và phát huy phẩm chất tốt đẹp của giai cấp công nhân, truyền thống của Bộ đội Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh, tích cực tự giác trong học tập, huấn luyện và công tác; nắm vững chuyên môn kỹ thuật và nghiệp vụ; ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, đạo đức, nếp sống văn hóa ngày càng nâng lên, nêu cao tinh thần trách nhiệm, không ngại khó khăn, gian khổ, có tinh thần đoàn kết, thương yêu tương trợ giúp đỡ lẫn nhau trong công tác và cuộc sống. Trên tất cả các lĩnh vực, nhiệm vụ của đơn vị, luôn có ý thức phấn đấu vươn lên, nêu cao tinh thần độc lập, tự chủ, tự lực tự cường, năng động, sáng tạo, hoàn thành tốt nhiệm vụ với năng suất, chất lượng và hiệu quả; góp phần tích cực xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện, Đảng bộ trong sạch vững mạnh.
Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp uỷ, chính ủy, chính trị viên các cấp và hướng dẫn của cơ quan chính trị, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở đã chủ động phối hợp với chính quyền, các cơ quan chức năng thực hiện nghiêm túc việc phối hợp thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở đối thoại dân chủ, phát huy quyền làm chủ tập thể của đoàn viên công đoàn, thực hiện đầy đủ quyền, trách nhiệm của người lao động trong việc tham gia quản lý đơn vị. Ban Thanh tra công đoàn, Tổ Đối thoại thường xuyên được kiện toàn, tích cực chủ động tham gia giải quyết các vướng mắc của đoàn viên, công nhân lao động và giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách, sử dụng quỹ phúc lợi, tiền lương, tiền thưởng trong đơn vị liên quan đến đoàn viên công đoàn và người lao động. Kết quả đạt được trong công tác tham gia quản lý và thực hiện quy chế dân chủ cơ sở góp phần tạo chuyển biến tích cực trong nhận thức, hành động của lãnh đạo, chỉ huy và quần chúng, xây dựng được niềm tin, sự đoàn kết trong từng cơ quan, đơn vị; đồng thời góp phần phát triển sản xuất, nâng cao hiệu quả trong công tác, chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, vị trí, vai trò của tổ chức công đoàn ngày càng được khẳng định.
Công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ công đoàn các cấp, nhất là đội ngũ Ban Chấp hành thường xuyên được quan tâm, 100% cán bộ công đoàn các cấp (từ tổ trưởng đến chủ tịch công đoàn cơ sở) được bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ, bồi dưỡng lý luận chính trị và kỹ năng công tác công đoàn.
Hiện nay, nhiệm vụ của Quân đội có bước phát triển mới, với những yêu cầu cao hơn về tổ chức lực lượng, cải cách hành chính quân sự, xây dựng và phát triển nền công nghiệp quốc phòng. Bộ Tư lệnh Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh tiếp tục triển khai thực hiện các nội dung trọng tâm trong Đề án 2341 của Thủ tướng Chính phủ và Nghị quyết 122 của Thường vụ Quân ủy Trung ương về giữ gìn lâu dài, bảo vệ tuyệt đối an toàn thi hài Chủ tịch Hồ Chí Minh và phát huy ý nghĩa chính trị, văn hóa của Công trình Lăng trong giai đoạn mới. Do vậy, phong trào công nhân và hoạt động công đoàn đặt ra những yêu cầu mới, cần tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động, góp phần xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện, giữ vững và phát huy truyền thống đơn vị Anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân trong thời kỳ đổi mới.
Tiến hành tốt công tác tuyên truyền, giáo dục, xây dựng bản lĩnh chính trị, nâng cao trình độ văn hoá, chuyên môn nghiệp vụ, chấp hành pháp luật, xây dựng đội ngũ đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động vững mạnh góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh toàn diện. Trọng tâm là quán triệt và triển khai có hiệu quả Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Kết luận số 79-KL/TW ngày 25/12/2013 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TW ngày 28/01/2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X; Chương trình hành động số 1973-CTr/ĐU của Đảng ủy Đoàn 969 về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước”; Chỉ thị số 752/CT-CT của Tổng cục Chính trị; triển khai thực hiện Nghị quyết của đại hội Đảng, đại hội công đoàn các cấp, các chỉ thị, hướng dẫn của trên. Xây dựng đội ngũ đoàn viên, công nhân viên chức trong đơn vị có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, có ý chí vươn lên, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, kiên quyết ngăn chặn các hiện tượng tiêu cực, tệ nạn xã hội xâm nhập vào cơ quan, đơn vị. Giáo dục đoàn viên, công nhân viên chức, lao động quốc phòng yên tâm gắn bó tận tụy với nhiệm vụ giữ gìn lâu dài, bảo vệ tuyệt đối an toàn thi hài Chủ tịch Hồ Chí Minh.
Tổ chức các phong trào thi đua trong đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động gắn với phong trào thi đua quyết thắng của đơn vị, thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở và chức năng, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn. Tiếp tục triển khai sâu rộng phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào “5 nhất, 3 không” phong trào “Phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật”; đẩy mạnh phong trào học tập nâng cao trình độ, kỹ năng tay nghề đáp ứng với yêu cầu vươn lên làm chủ thiết bị kỹ thuật công nghệ mới phục vụ cho nhiệm vụ chính trị, chủ động phối hợp, tham gia xây dựng quy chế, nội quy đơn vị. Phát động đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động tích cực phấn đấu có công trình sản phẩm đạt chất lượng hiệu quả, thực hiện tiết kiệm, bảo đảm kỷ luật và an toàn vệ sinh lao động. Tăng cường các hoạt động xã hội của công đoàn, xây dựng nguồn quỹ vốn, tạo điều kiện giúp đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động giảm bớt khó khăn, cải thiện cuộc sống. Chú trọng xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt; mở rộng các hình thức thi đua giữa các ngành trong đơn vị, làm tốt công tác sơ, tổng kết rút kinh nghiệm, kịp thời khen thưởng cá nhân và tập thể có thành tích xuất sắc.
Công đoàn tham gia quản lý đơn vị, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động và các hoạt động xã hội. Các tổ chức công đoàn phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, tổ chức quần chúng trong đơn vị để thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở theo đúng quy định. 100% đơn vị hằng năm tổ chức Hội nghị cán bộ công nhân viên chức. Tăng cường các hình thức tổ chức đối thoại giữa lãnh đạo, chỉ huy với người lao động theo phân cấp, thực hiện “Nghe công nhân nói, nói cho công nhân hiểu, làm cho công nhân theo”, tạo không khí cởi mở, thân thiện giữa người lao động với người sử dụng lao động, người lãnh đạo, chỉ huy. Kịp thời nắm bắt tình hình tư tưởng, tâm tư nguyện vọng của đoàn viên, công nhân lao động, có giải pháp tháo gỡ khó khăn vướng mắc, xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, góp phần xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện.
Nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn thực sự vững mạnh, làm tốt công tác phát triển đoàn viên, tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện. Tiếp tục nâng cao chất lượng hoạt động của Ban chấp hành công đoàn, thực hiện tốt các chế độ nền nếp thông tin, báo cáo, nắm bắt tình hình, tâm tư nguyện vọng của quần chúng. Chú trọng xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh theo Chỉ thị số 752/CT-CT của Tổng Cục chính trị, tăng cường bồi dưỡng kỹ năng công tác, xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có trình độ chuyên môn nghiệp vụ, tâm huyết với phong trào, đủ uy tín để tập hợp vận động quần chúng, thường xuyên bồi dưỡng nghiệp vụ theo phân cấp cho cán bộ công đoàn.
Tăng cường vai trò lãnh đạo, chỉ đạo của tổ chức Đảng, chính uỷ, chính trị viên, người chỉ huy và cơ quan chính trị các cấp đối với phong trào thi đua và hoạt động công đoàn. Để nâng cao hiệu quả công tác công đoàn, xây dựng đội ngũ công nhân viên chức, người lao động vững mạnh, cấp uỷ, chính ủy, chính trị viên, người chỉ huy, cơ quan chính trị và cơ quan chức năng các cấp cần nhận thức đầy đủ, sâu sắc hơn về vị trí, chức năng của tổ chức Công đoàn và vai trò của đội ngũ công nhân viên chức, người lao động. Quan tâm chăm lo đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp, nhất là chủ tịch công đoàn cơ sở; định kỳ hàng tháng, hàng quý nghe công đoàn cơ sở báo cáo, phản ánh về tình hình đội ngũ đoàn viên, công nhân lao động và kết quả hoạt động công đoàn. Bồi dưỡng phát triển đảng viên trong đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động, tăng cường công tác kiểm tra việc thực hiện chế độ chính sách liên quan đến nghĩa vụ, quyền lợi của người sử dụng lao động và người lao động./.
Đại tá Nguyễn Thanh Huống
Phó Chủ nhiệm Chính trị, Bộ Tư lệnh
Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh
